2024 年9月25日，在这个充满希望与挑战的日子里，为更好检验2024年新入职护士专业技能培训效果，确保培训工作实效，也为护理队伍人才选拔提供依据，提升护理队伍专业素质，优米软件下载官方版对2024年新入职护士开展了试用期转正护理技术操作考核。

本次参与考核的新入职护士共41名。考核教师队伍阵容强大，由28名护士长及7名护理骨干共35名监考老师组成。设置考场22个，以临床实际工作场景为主。

考核内容涵盖了基础护理操作、急救技能等多个方面，以每人必考2项+随机抽考2项的方式确定每位考生的考核内容，全面检验新入职护士在试用期内的学习成果和实际操作能力。 

本次考核得到了医院领导的高度重视和各部门的大力支持。开考前，护理部余淑贤主任进行了热情洋溢的动员讲话，表示护理部秉持公平公正的态度精心组织本场考核，希望各位新入职护士要充分认识到本次考核的重要性，要以严谨、认真的态度全力以赴，这是各位新入职护士职业生涯的一次重要考验，也是一场提升自我、检验自我的重要历练，希望大家都能取得好成绩并有所收获。

随后护理部临床护理教研室郭植君副主任宣布考核规则及考场纪律，并组织考生们对考核项目进行随机抽签。

现场考核

经鼻胃管置管术（含拔胃管）

肌肉、皮下、皮内注射法

除颤仪技术

心脏复苏术

留置导尿术

吸氧法

患者约束法

吸痰法

轴线翻身法

患者搬运法

卧床病人更换床单

无菌技术+穿脱隔离衣技术

洗头法

静脉输液

考核现场气氛紧张而有序，新入职护士们以饱满的精神状态、严谨的工作态度，认真完成每一项考核任务。监考老师们严格按照考核标准，对每一位护士的操作进行了细致的观察和评估，并在考核结束后给予了专业的点评和指导。

总结反馈

考核结束后，各考核小组的监考老师紧锣密鼓地对各自负责的考核项目进行总结反馈，并在当天下午顺利召开2024年新入职护士试用期转正考核总结反馈会，本次反馈会由郭植君副主任主持。

各考核小组派老师代表依次对各考核项目的考核情况进行反馈。从专业知识的掌握程度到临床技能的熟练操作，从与患者的沟通交流能力到团队协作的精神风貌，监考老师们对每个考核项目都进行了全面而细致的深入剖析。各位监考老师既充分肯定了新入职护士们在试用期内的努力与进步，也直言不讳地指出了存在的问题，并提出了具体的改进建议。

新入职护士们全神贯注地聆听着，不时认真记录下关键内容，他们的眼神中充满了对成长的渴望和对未来的憧憬。

反馈会的最后，护理部余淑贤主任进行了总结发言。她再次强调了护理专业技术在护理工作中的重要性，鼓励新护士们要以高度的责任感和使命感，不断提升自己的专业素养和服务水平。同时，她也希望新护士们能够保持学习的热情和进取的精神，在肿瘤医院这个大家庭中茁壮成长，为患者的生命健康保驾护航。

此次肿瘤医院护理部举办的新入职护士试用期转正护理技术操作考核，为新入职护士提供了一个展示自我、提升自我的平台，也为医院选拔优秀护理人才提供了依据。这不仅仅是一次对新入职护士的考核与评价，更是一次激励与鼓舞。

希望借此进一步激发广大护理人员钻研业务、苦练技能的热情，为医院护理事业的发展注入新的活力。相信在护理部的精心培养和指导下，新入职护士们必将以更加饱满的热情、更加精湛的技术，为肿瘤患者提供更加优质的护理服务，在守护生命的道路上绽放出更加绚烂的光彩。

（护理部）